全影人才网·全国人像摄影学会诚信合作媒体
收藏|
帮助|
手机版
扫描访问手机版
问是什么一下子结束了你的长期拖延？万事俱备，只欠东风。天天活在拖延中有对自己抱有很大希望的高二学妹，只需要一个开始！也许会从这种拖延中走出来，但是学习时机不候人！这种长期拖延是人精神萎靡，懒惰、困倦、...[查看详细]
人工智能或许不会毁灭人类，但很多人都开始担忧，人工智能是否会取代人类的工作岗位？答案是显而易见的。研究机构Forrester最新发布的研究报告显示，未来5年，人类6%的工作岗位将被人工智能取代，这其中包括客服、货...[查看详细]
在求职的时候，简历是第一关，只要你的简历能够通过，那么你应聘成功几率就大大提高了。以下是让你应聘成功几率提高的四大技巧供大家参考。问题一：没有业绩陈述可以说每100封简历中，有90封都缺乏工作业绩的陈述。...[查看详细]
...[查看详细]
跳槽并不可怕，一个人一辈子可能会换很多份工作，真正可怕的是带着幻想地盲目跳槽，真正的问题却并未解决。辞职前，应该先慎重分析那些让你想换工作的问题因素，常见的标签可以归为以下4种：...[查看详细]
大数据不是个新鲜字眼，然而在人力资源领域还是刚刚起步。下面这篇文章从平台建设、连接效能和方向牵引这三个方面简单介绍了腾讯在HR大数据领域的探索经验，这样的企业这样的实验对于未来的应用有着极其重要的参考价...[查看详细]
就目前的经济来看，全球的形势都非常的严峻，所以大部分的老板们都做好了过冬的准备，由此造成了一大波的降薪、裁员潮。然而，无论如何降薪、裁员，对于老板来说优秀的员工永远是基础，在这么关键的时刻无论如何也...[查看详细]
很多管理者喜欢去现场巡视，了解一线的工作情况，当他们询问下属工作有无问题时，也许最喜欢听到的就是“没有问题，一切正常”。很多下属为了表示自己工作得力，也通常喜欢这样回答，不正常也要说正常，否则很可能会...[查看详细]
大家知道面试技巧吗？在面试的时候需要知道面试官讨厌哪几类求职者方能取得胜利，下面就是本站为大家整理的HR不喜欢的五类求职者，仅供参考。(一)隐瞒真实个人资料的不诚实者简历是求职的第一步，只有面试官对你的简...[查看详细]
我本科毕业于一所国家重点大学，由于读的是工商管理，所以找起工作来也是颇费了一番周折。其实大家也清楚，一个没有任何实践经验的工商管理本科毕业生在刚进入社会时，肯定不是你去管别人，而是别人来管你。管理这玩...[查看详细]
 |
版权所有：山东全影网络科技股份有限公司 传真:0536-8337192 邮箱：7192@7192.com
备案号:鲁ICP备11005988号 公安部备案号:37070502000013 增值电信业务经营许可证：鲁B2-20160103
Copyright © 2025 7192.com 版权所有 不得转载 |
 |
