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拯救无睫毛星人3大技能
2017年03月27号 15:02

近来越来越多的妹子因为方方面面的原因对自己的睫毛感到不自信，例如，“睫毛好短啊”、“稀稀疏疏排列的一点也好看”、“不密”、“一根根的好细没有张力”等。不难发现，以上原因有一个共同点，那就是睫毛贫乏...[查看详细]

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有关中小企业管理提升的3个对策！
2020年10月24号 10:33

影楼策划尽管不少企业管理者们已经在公司经营中悟出了一套自己的东西，然而他们在中小企业管理提升上却毫无头绪。更多的企业依然在原地踏步。　　目前，对于管理者们来说，中小企业管理提升问题依然是工作中的重点。...[查看详细]

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物业管理健康发展的对策
2020年12月08号 09:22

影楼策划最近有一个微博营销教父放出狠话：一个内容总编胜过一百个销售代表。营销策划公司龙狮对这句话保留意见。但是考虑到这个教父确实挺牛逼，不仅经历富有传奇色彩，个人成就也是很难得的，我们要对这句话好好反...[查看详细]

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企业营运经济管理工作的风险和对策
2021年03月02号 08:47

　　要排除上述风险需要构建健全有效的财务风险控制机制，企业需做好财务风险事先、事中和事后的控制工作。要树立诚信理财观念，不但有助于企业在品牌、产业链和生态环境方面获得竞争优势，同时还可降低企业的风险。...[查看详细]

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企业绩效管理制度的9个常见问题和对策
2021年03月11号 09:34

　　指标难确定　　人们在设计绩效制度的时候，总是力图设计得全面、完美，或者追求流行的绩效考核方法。根据80/20法则，80%的工作产出是由20%的关键工作做出来的。考核需要关注的是20%的关键工作。如果考核得太全面...[查看详细]

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解读医药企业成本管理的问题与对策
2021年03月19号 09:09

　　这里所指的效益是指，要控制好成本管理的自身费用，如果在成本管理上的花费过多，就会造成在其他方面节约的成本通过成本管理费用流出企业，这样的成本管理就是没有效益的。企业管理1.经验主义影楼策划目前，我国...[查看详细]

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解决绩效管理工作问题的3大对策是什么
2021年03月25号 09:19

　　根据调查管理者提高工作效率结果显示：　　公司可以通过设定一些激励约束措施来提高主动性，如明确规定管理绩效考核中的责任归属问题。在良好的绩效考核体系中，绩效考核是每个人的责任，而不仅仅是人力资源部和...[查看详细]

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企业管理培训需要注意的问题与解决对策
2021年04月19号 10:02

　　三：人和　　作为管理培训师，我学会更多地与HR经理、各部门经理、董事长进行管理培训需求的沟通，用更科学有效的方法进行管理培训计划的实施与评估。这期间，与影响力董事长易发久的合作带给我很多启发，在企业...[查看详细]

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能源类企业的绩效管理体系现状与对策
2021年04月25号 09:42

　　快速学习能力：在分析事物的基础上能够快速的学习使用知识，对于管理培训生快速进入行业，快速接手工作尤为重要。表达能力与说服能力：具体说来就是阐述自己观点，并达到交流效果的能力。英语能力：对于大部分外...[查看详细]

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企业绩效管理疑难杂症的解析与对策
2021年05月15号 09:48

　　那么，企业到底该怎么办呢？今天，我们就其中常见的主要问题进行逐一剖析，寻找解决之道，帮助企业迈向健康经营之路。关于如何做好情感体验营销，有以下几点建议：　　症结根源：如果考核指标针对部门所有的人，...[查看详细]

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