大龄人如何求职？

来源：其他网络时间：2007-01-29 09:11 我要投稿

目前，35岁以上的人求职难是众所周知的事，那么，这些人应怎样求职7192才能提高成功率呢？

　　突出经验。无论是在简历等求职资料上还是在面试时都要着重说明这一点。因为35岁的求职者一般都有着丰富的工作经验。　　

　　打破传统的求职方法，直接面试。一般来说，不少的用人单位一看到求职者简历上的岁数大于35的都有可能不被约见面试，如果这样则一点机会都没有了。其实，我们大可以不用常规的求全影人才网职方法去求职，而应独辟蹊径，用另一种方法去求职

面试前的晚上一定要睡个好觉，这样在面试时才会精神抖擞，使人对你的身体状况有信心。而如果你没睡好觉，在面试时就会无精打采，招聘方一定会认为这是你岁数大了的缘故而不聘用你。

　　打消招聘方的思维定势。一般的用人单位都觉得35岁上以的人家庭压力较重，为了消除其在这方面的顾虑，在面试前要精心对自己的容貌“装修”一番，要舍得在服饰上花钱，否则人家看摄影师招聘你穿得寒寒酸酸的，一副落魄的样子，一定会认为你的经济不是那么宽松，家庭压力较重，从而影响工作。

各地人才交流中心现在各个地市都建立了人才交流中心，这是横向信息来源的主要渠道。人才交流中心的一个主要任务就是收集同、发布人才供求信息，传递人才余缺信息，办理人才化妆师招聘交流登记、推荐和介绍人才，为单位招聘人才做好服务和管理工作。因此，通过人才交流中心获得的信息也比较准确，成功率较高。

有效使用网络，这是目前最热门的找工作方式。如：透过“中国人才热线”，你可以随时查询万条有效信息。7192所有的工作类别和需求都可以在网络上搜寻，同时可以直接把履历表用电子邮件寄给对方。求职者也可以经由网络了解公司的背景资料、劳动况状等。网络可以说是最好用、最有效率的找工作方式。

师长、校友这也是很重要的途径，因为师长、校友，尤其影楼人才本专业的，比一般人更了解本专业的毕业生适合就业于何种单位。他们提供的信息。成功率也很高。

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