李灵(女, 39岁)

2006/6--2009/3：成都新华光图文有限公司<br /><br />
主要负责：1、负责日常收支的管理和核对； 办公室基本账务的核对； 负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据；保存、归档财务相关资料； 负责开具各项票据； 纳税申报；证件年检等<br /><br />
2、协助人力资源部经理处理行政人事部的日常工作 ；负责员工考核工作，检查并完成公司每月的考勤统计工作 ； 负责员工招聘工作 ；负责填报工资报表等劳动人事报表 ；调整员工打卡编号，发放、管理员工的工作证； 审批各类假期，并制定各类假期的工资执行标准 ；劳动保险的交纳和退保工作；办理员工入职手续及离职手续 ；负责员工档案及劳动合同管理 ； 负责办理员工离职手续的工资结算、转移事宜； 协助并完成行政人力资源部经理交办的其他工作事情事务。<br />
2009/3—2012/11：成都弘邦电子技术有限公司 主要负责：工程部员工出差安排；技术员考勤管理、工程部规合同协议、规范制度的拟定修改；安装及维护资料的统计及汇总；工程部售后电话接听登记及处理；终验收单的保管；技术员差旅费用的报销审核；收费（过质保）维护的费用统计等事务；领导安排的临时工作事务。<br />
2012/11-至今 待定，照顾小孩

对待工作积极向上，坚持准则；为人塌实本分；刻苦耐劳，心态;未来发展方向儿童摄影师