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  • 管理职位减少测试人才受宠

    2012年05月18号 08:55
    管理职位减少测试人才受宠

    管理职位减少测试人才受宠近日IT招聘依然“高烧”不退。影楼人才网相比于前些阶段,近期人才招聘呈现以下两个特点:1、职位集中低端。目前,IT行业人才需求量呈金字塔型分布:高端的管理人员需求量...[查看详细]

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  • 第一次求职的启示

    2012年05月18号 08:53
    第一次求职的启示

    第一次求职的启示做事需要踏四年的师范求读生活不经意地就从指尖滑落了。摄影师招聘这期间,我不曾做过兼职...[查看详细]

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  • 面试,谨防“引君入瓮”

    2012年05月18号 08:52
    面试,谨防“引君入瓮”

    面试,双方玩的其实是一场影楼招聘智力游戏。面试官为了不至于“选错郎”,也许会设置种种陷阱,以探测你的智慧、性格、应变能力和心理承受能力,但是只要看准了,兵来将挡,水来土掩就是了。...[查看详细]

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  • 第三次求职成功率最高

    2012年05月18号 08:51
    第三次求职成功率最高

    放弃第三次求职机会,有可能关闭了通向成功的大门。影楼招聘市职业介绍中心昨天提供的今年1至9月本市劳动力市场应聘统计图表表明...[查看详细]

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  • 2012年05月18号 08:47

    “工作跟着感觉走,厌倦了就bye-bye,谁让咱干一行厌一行呢!”摄影师朋友们常这样讲。 工作一年了,身边的朋友弹(弹劾老板)跳(跳槽)功夫日益升级,羡慕之余曾私下里摩拳擦掌...[查看详细]

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  • 毕业生求职软技巧剖析

    2012年05月18号 08:46
    毕业生求职软技巧剖析

     无疑,缺乏这些软技巧的学生,很难想像他们在竞争中能够成为赢家。只有“软硬兼具”者才会获得招聘大公司的青睐,因此别忽视了软技巧的重要性,必要时应接受些相关培训。 ...[查看详细]

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  • 不要割离择业与就业

    2012年05月18号 08:46
    不要割离择业与就业

    大学毕业生的第一份工作,是摄影师职业生涯的起点,起步如何,对未来发展“或多或少”是有影响的,因此,就业与择业不能割离。...[查看详细]

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  • 面试大忌:不懂装懂信口开河

    2012年05月17号 09:47
      面试大忌:不懂装懂信口开河

    昨日,汉口一家公司的大卖场未录用形象气质兼具的化妆师汤明(化名)。主考官的解释是,汤明不懂装懂并信口开河,让人难以信任。 ...[查看详细]

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  • 不容忽视的几个应聘原则

    2012年05月17号 09:37
    不容忽视的几个应聘原则

    摄影师招聘应聘者在接受面试时,关键是要掌握一些简单的方法,遵循一些基本的原则,这样才能给面试官留下一个好印象。...[查看详细]

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  • 招聘会上的永恒游戏

    2012年05月17号 09:36
    招聘会上的永恒游戏

    招聘会上的永恒游戏网络招聘刚诞生时,有人就预言了招聘会的消亡。但招聘会自有它的迷人之处,这种与对方第一次相识就亲密接触的方式为很多人偏爱......[查看详细]

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