全国婚纱影楼招聘专业网站!全影人才网 hr.7192.com

  • 面试:55%取决于非语言交流

    2012年06月02号 09:15
    面试:55%取决于非语言交流

    几年前在加州大学洛杉矶分校的一项研究表明,个人行为表现给人的印象7%取决于用辞、38%取决于音质、55%取决于非语言交流。非语言交流的影楼招聘重要性由此可想而知!...[查看详细]

    来源:全影网责任编辑:7192
  • 机会被扼杀在萌芽状态

    2012年06月02号 09:14
    机会被扼杀在萌芽状态

    大学毕业后,我和小玲四处求职,全影人才网可没有一家合适的企业向我抛来“红绣球”。即使刚刚有的一次机会,也被我扼杀在萌芽状态。 在我们正为求职气馁时,终于有一家企业打来电话,...[查看详细]

    来源:全影网责任编辑:7192
  • 2012年06月02号 09:08

     哪些人拥有得天独厚的“兼职条件”?哪些人在兼职的同时又能获取高薪?摄影网这里,我们给“适合做兼职”的人员归归类,也许你可以从以下的分类中找到自己的位置。 ...[查看详细]

    来源:全影网责任编辑:7192
  • 获得支持的12条法则

    2012年06月02号 08:51
    获得支持的12条法则

    获得支持的12条法则 人生活在社会中,招聘化妆师总是要和别人进行交流和沟通的。在交流沟通中,自己是否能最大限度地被人认可和支持,往往是由自己的社交水平、品位以及为人处世的方法所决定的,同时它也可以决定...[查看详细]

    来源:全影网责任编辑:7192
  • 四种差异化的求职策略

    2012年06月02号 08:46
    四种差异化的求职策略

    求职者作为职业市场产品的所有者和提供者一定要能让你的顾客——招聘官购买到产品的核心利益,影楼招聘即这个产品能让招聘官获得踏实...[查看详细]

    来源:全影网责任编辑:7192
  • 面试如何回答不同的提问

    2012年06月02号 08:46
     面试如何回答不同的提问

    婚纱影楼招聘这类问题的关键是前一个问题的回答将导致后一个问题的结论,例如“你认为你最大的缺点是什么?”、“你认为你的这些缺点是否符合我们现在这个职位?”等等。...[查看详细]

    来源:全影网责任编辑:7192
  • 面试切忌乱答题

    2012年06月02号 08:45
    面试切忌乱答题

    影楼招聘求职面试时,应聘者经常会因自己现场表现不佳或缺乏某些“硬件”而与工作失之交臂。...[查看详细]

    来源:全影网责任编辑:7192
  • 简历要简面试要试

    2012年06月02号 08:45
    简历要简面试要试

    简历要简面试要试 简历:   放弃“废话”...[查看详细]

    来源:全影网责任编辑:7192
  • 几招教你如何提高Email求职的点击率

    2012年06月02号 08:44
    几招教你如何提高Email求职的点击率

    随着网络的不断普及,越来越多的人选择了在各个求职网站上投放简历,或者将简历采用电子邮件的方式分别发送到数家公司。但有很多人抱怨网上求职回应率太低,应聘者要想更快地被“发现”,要学会按照对方的思维方式去思考,下面就教您几招...[查看详细]

    来源:全影网责任编辑:7192
  • 细数影楼拍照的五大优势

    2012年06月01号 09:39
    细数影楼拍照的五大优势

    拍照是选择影楼还是选择工作室?很多人都纠结过这个问题。很多人说工作室又便宜又好,网络及新闻多次曝光影楼消费的猫腻及陷阱,但是还是有人执着的选择影楼。难道是这些人执迷不悟,明知山有虎偏向虎山行吗...[查看详细]

    来源:全影网责任编辑:7192
全影定制
版权
样片

全影人才网 hr.7192.com 全国婚纱影楼行业专业人才网站, 专业提供全国婚纱影楼招聘,儿童影楼招聘,摄影师、化妆师、数码后期等人才求职信息, 婚纱摄影、儿童摄影各类影楼综合招聘网站!

在线咨询 关注微信 企业聘人才 人才找工作 更多客服
联系客服
返回移动端
X 关闭
s