所谓“劣质店长”是指在某些方面做得不够好的店长。比如说在店员管理上不够好、自身管理上不够好、促销能力不够好......它和优秀店长正好相对。如果让这些劣质店当一个影楼的顶梁柱，会给企业带来很大的伤害，这些...[查看详细]

俗话说，工欲善其事必先利其器，对于一个影楼的店长来说，要想让员工为企业创造利益，首先就应该对员工进行必要的培训。所以说，对企业人员进行培训的能力也是衡量一个人是否达到店长水平的重要标准之一。培训，应...[查看详细]

所谓“劣质店长”是指在某些方面做得不够好的店长。比如说在店员管理上不够好、自身管理上不够好、促销能力不够好......它和优秀店长正好相对。如果让这些劣质店当一个影楼的顶梁柱，会给企业带来很大的伤害，这些伤害主要表现在两个方面：第一，伤害员工的工作积极性...[查看详细]

细心的倾听： 地位造就人的心理。作为店长，不可避免的会产生“居高临下”的感觉，而下属的心理则会常会生出一丝怯怯的念头。每个人都有想倾诉的愿望，但位差的存在使得具有不同“身份”的人表现形式也不同，有的主...[查看详细]

沟通的两个重点清晰的表达： 影响力最大的管理者，是那种有高度沟通能力的人。然而沟通能力并不狭窄地局限于交际能力。可以在最短时间内就建立起具有最大影响力的就是表达能力，这是一种排在非常前面的影响力。 良...[查看详细]

沟通的基本原则 沟通不只是简单地说与听，而是一个信息交流、思想统一、增强认同感、加强凝聚力的过程，要取得良好的沟通效果，各级主管需要在实施过程中掌握一些沟通的基本原则和技巧。 （1）作为管理者，首先应...[查看详细]

沟通的重要作用 沟通对公司、对个人尤其是各级管理人员的工作都有着十分重要的意义。现代管理学上有一种说法，管理就是沟通，任何问题都可以通过沟通解决或得到改善。对身为管理者的店长来说，什么能力才是最重要的...[查看详细]

细心的倾听： 地位造就人的心理。作为店长，不可避免的会产生“居高临下”的感觉，而下属的心理则会常会生出一丝怯怯的念头。每个人都有想倾诉的愿望，但位差的存在使得具有不同“身份”的人表现形式也不同，...[查看详细]

清晰的表达： 影响力最大的管理者，是那种有高度沟通能力的人。然而沟通能力并不狭窄地局限于交际能力。可以在最短时间内就建立起具有最大影响力的就是表达能力，这是一种排在非常前面的影响力。 良好的倾...[查看详细]

沟通对公司、对个人尤其是各级管理人员的工作都有着十分重要的意义。现代管理学上有一种说法，管理就是沟通，任何问题都可以通过沟通解决或得到改善。对身为管理者的店长来说，什么能力才是最重要的呢？很多管理学...[查看详细]

沟通不只是简单地说与听，而是一个信息交流、思想统一、增强认同感、加强凝聚力的过程，要取得良好的沟通效果，各级主管需要在实施过程中掌握一些沟通的基本原则和技巧。 （1）作为管理者，首先应该认识到下属或...[查看详细]

中国影楼·最强店长解决影楼店长管理缺乏的问题，来这里！第7届中国影楼·最强店长培训时间：2019年10月22-24日主办：上海汉邦营销策划地址：上海市.嘉定区.爱特路190号（维也纳酒店）...[查看详细]

　　有一次在一个店里就碰过这样的一种情况，新员工到店里，技术不是很好，刚好老板让她修甲，员工一是紧张，二是技术不是很稳定，结果做得不是很好。店长就开始训斥起来，说技术不好还不承认，这样的一群人怎么做事...[查看详细]

2022年7月15日，御术华医商学院“星火计划”超级店长特训营第十期圆满结业。“星火计划”超级店长人才选拔与储备战略是贯彻落实集团董事会决议，建立和完善公司中基层管理人才培养机制，通过制定有效的店长储备人才...[查看详细]