求职指导 问答中帮助你解决问题一
来源：其他网络 时间：2007-06-23 08:41
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现在很多求职者在找工作时经常会遇到一些问题，其实这些问题总结起来看，也是大家普遍存在的，今天山东影楼招聘的HR就为大家解读一下这些问题：
问题： 我在找工作的过程中遇到了很多的困难，我也不知道自己该找什么样的工作了，我是否要全面了解一下自己再去找工作呢？
答案： 是的，你必须要分析好自己的知识、技能和性格特征等，分析好之后再去确认能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。找工作一定不能眼高手低，只有了解了自己，才能找到适合自己的方向。
问题： 我前几天参加了几场面试，都没有得到回应，我也不知道哪里做错了，我该怎么办呢？
答案： 如果在面试后总是得不到回应，首先应该做的就是提高警惕，反思自我，寻找错误的根源，避免再次将错误出现在下一次求职中，这样也不会丧失宝贵的工作机会。
问题： 求职冲击着很多正在找工作的人，有时候不但找不到工作，还迷糊着继续在找工作的路程中奋斗,有什么好的解决方法呢?
答案： 择业的大门向每一个大学生敞开，但是对自己的估计过高或过低都会产生失落感。当你不能在“兴趣”中寻找工作的时候，就必须学会在工作中寻找“兴趣”。
问题： 我是一个性格比较内向的人，在面试销售岗位时屡屡受挫，我该怎么办呢？我这样的性格就找不到好的工作了吗？
答案： 不要急着否定自己，你应该善于发现自己的优点，首先，你已经意识到你的内向性格需要改变，这就是你的进步，还有，用人单位招聘新人，一般都是把最接近岗位要求的人放在首选，企业不会为了给你提供改变、锻炼性格的机会而聘用你的。你可能真的不适合销售职位，但是如果企业需要一位以对内工作为主、并且稳重踏实的人，你可能就是最佳候选人。所以要善于发现自己的优势和闪光点才能找到适合自己的位置。
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