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把面试作为营销练习面试

来源:其他网络 时间:2007-03-28 08:48 我要投稿

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对于影楼招聘面试官及其公司或部门来说,是一个理想的销售平台和一次可以尽情有利地展示自己的绝佳机会。应该让求职者离去时带有满意的感觉,认为他们获得了公正的发言机会并受到了尊敬的对待。除了一些压力较大的工作以外,不要让面试充满压力,令人窒息。

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提示:

小心暗藏的文化偏见心理作祟。在一个多或多社会里,没有一个 影楼招聘 面试官能清醒认识文化差异和其微妙之处。一个熟练而公正的面试官应该确保自己不会受到这种差异的影响。

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