婚庆公司不赚钱，也许是管理成本太高！" title="婚庆公司不赚钱，也许是管理成本太高！" />

       婚庆属于劳动密集型行业，你想提高收入，就需要增加更多的人力，更多的人又会让你增加管理岗位，管理难度就会越来越大……

       作者：岳战，找我婚礼联合创始人、结婚产业观察特约撰稿人

       你是否发现，婚庆属于劳动密集型行业，你想提高收入，你需要增加更多的人力，更多的人又会让你增加管理岗位，而且管理难度又会越来越大。当管理成本＞交易成本的时候，企业基本上又不赚钱了。

       比如你有3个部门，你每天基本上没有多少管理工作可做，你就有很大的管理冗余，你就会比较闲。如果你闲不住，你就会莫名伸向某个部门去跨级管理，你部门负责人又没价值了。如果你只盯着部门负责人，你个人价值又没发挥到极致。

2015澳大利亚亚洲杯1/4决赛，阿联酋经过点球大战以6-5淘汰日本晋级四强。双方120分钟打成1-1，第7分钟马布科特助阿联酋打破场上僵局，第81分钟柴崎岳为日本扳平。点球大战里，本田圭佑和香川真司皆将点球罚丢。这场比赛也爆出了本届亚洲杯上的最大冷门，作为卫冕冠军的日本队无缘四强。阿联酋将在半决赛，迎战东道主澳大利亚队。

       婚庆公司不易弄太多层级，别动不动就副总经理、总监、副总监、经理、副经理，层级每增加一层可能就会造成上传下达的信息衰减，你作为老板的决策很容易就被不同层级的管理者理解和加工，到下面最终完全走样。

　　日本和阿联酋队在国际A级赛上，曾交手过16次，日本队以5胜8平3负占据一定的优势。两队的世界排名来看，日本位列第54位，阿联酋则仅位列第80位。小组赛阶段，日本取得三连胜获得D组头名出线，他们也是本届亚洲杯上的最大夺冠热门。阿联酋小组赛则取得2胜1负的战绩，仅排在小组第二。这场比赛里，日本队也是更被看好的一方。

　　第31分钟日本队开出角球，森重真人抢到落点甩头攻门，被门将直接将球得到。第35分钟本田圭佑将球分给香川真司，随后香川真司带球突破后被防守球员破坏。第38分钟奥马尔输送传中球，却被回防的香川真司将球断掉。第40分钟阿联酋获得前场任意球，却罚的质量不高，被川岛永嗣直接将球得到。第42分钟远藤保仁大禁区前选择远射，再将球打偏。第43分钟本田圭佑内切打门，将球打在边网上。上半时比赛结束，阿联酋1-0领先。

       作为老板的你，你要清楚自己能管多少人。

       跨部门越多管理成本越高

　　第4分钟阿联酋队便创造出威胁攻势，马布科特接到队友的妙传后形成单刀球，但他却未能把握好机会，因为趟球太大被门将出击将球得到。第7分钟阿联酋后场长传，马布科特带球杀入禁区形成威胁，随后以一脚精彩的凌空抽射破门，阿联酋率先打破场上僵局，以1-0领先。第10分钟日本队输送威胁传中，本田圭佑中路包抄打门将球踢高。

       不仅如此，你每个部门越多，工作协调性也会比较差，且每个部门负责人都觉得自己不可或缺，但事实有些部门受到婚期影响本身就很闲。你想，销售部门看着其它部门那么闲，怎么想？

       婚庆的组织架构基本上都是按业务流程来设置，但是行业结构性问题就是“靠天吃饭”，你部门越多，代表你抗风险能力越差，也就是组织反脆弱越差。

       清楚管理带宽是多少

　　第16分钟长友佑都选择输送直塞球，却被防守球员直接将球断掉。第18分钟酒井高德输送威胁传中球，乾贵士抢到落点甩头攻门，却未能形成威胁被轻松门将得到。第23分钟远藤保仁输送过顶球，被门将将球直接将球得到。第25分钟艾尔艾哈迈迪因为手球犯规，被主裁吹罚黄牌警告。第27分钟本田圭佑右路输送传中，被阿联酋后卫将球断掉。

       当你测算出来不同部门管理带宽，你也许就会亲自兼任某个部门负责人，甚至亲自做了某个业务工作，当然你要做边际成本递减的业务工作。

       你确实层级比较多，你还想上传下达的信息尽可能衰减，那就是你尽可能利用钉钉或者企业微信将重要决策直接公开交流，甚至直接对全体员工分享重要工作和信息。

       无论哪家公司的经营，简单的公式就是：利润=营收-成本，提高营收和降低成本是我们每天在做的事儿。

       层级越多信息衰减越多

       好的是婚庆公司做到上百人那种规模比较少，所以基本上遇不到因为管理成本太高而不赚钱的情况。但依然需要你紧盯“管理成本”，对不大的公司推荐使用扁平化管理。

       如何降低管理成本？总结一下，先提升个人的管理带宽，其次减少层次管理的信息衰减，最后按照工作流减少跨部门的协作成本。

       你需要对“靠天吃饭”的团队进行改革，凡事和婚期相关的岗位最好都变成编外人员。