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今天去网上找工作,那才叫多、快、好、省。打开电脑,拨号上网,想找什么类型的公司,想做什么职业,期望多少收人,选出愿望、确定、检索……适合你的求职信息即在你面前展现。这时,把你的简历和求职信通过E-mail发过去就是了。稍后,看看自己的信箱,便会有好几家公司回信。网上求职,真的像这般理想吗?有过网上找工作经历的人都知道,网络求职并不像人们所说的那么简单。要使网络求职实现快速高效,必须"搞定"一些"小窍门"。
避开网络高峰时间
上网的高峰一般都集中在中午和下午5点以后,这段时间内网络速度慢,填写有关求职表格时还会出现错误信息,因此,避开这段时间,特别是在上午6:00--12:00之间,上网求职会令你产生一种走上信息快车道的畅通感。
按图索骥巧搜索
面对网上招聘信息的汪洋大海,怎样才能找到最符合自己需要的信息呢?为了节省时间,你可以建立并保存一些个性化的要求,这些要求包括:公司名称的关键词、位置、地址、全职或兼职等。此后,当你上网时,就不必再重新输入这些要求,而网络则会继续根据这些要求帮助你查找所需要的信息。因特网使你的求职过程变得快捷起来,但是,你应该申请一个E-mail,并熟悉现代的通讯方式。如今,有的先进的招聘网站可以让你将自己的特殊要求通过它的搜索装置,一旦搜索装置鉴别出某些新的工作适合你,它就会自动给你发E-mail,会使你成为某项工作的最初几位申请者之一,使相关的人力资源经理对你有更深的印象。
及时下载重要信息
有些招聘页内容较多,岗位、条件罗列一大堆,有的来不及看,又怕漏掉,最好的办法就是下载网页。可以建一个名为"求职"的文件夹,把选中的网页下载到自己的求职文件夹目录中,等离线后细细"品味"。从网上下来,应及时整理信息,可以用笔记本记录也可采用电子文本的形式,把网上有用的求职信息、网站、单位重点记录,有的网站有个人信息记录密码,最好把密码写在本子上,免得忘记。
精心设计个人主页
为了让用人单位全面了解你的情况,最好的办法是建立个人主页。一个制作精美的主页往往能体现求职者具备相当高的计算机综合处理能力,包括文字处理能力、图像处理能力及信息综合处理能力。用人单位根据个人主页制作情况,便可对其电脑水平做出初步的评判,这比"口头回答"要真实、准确、直观得多。个人主页对求职者个人来说更是如虎添翼。个人主页放在网络上可以随时随地访问,不受时空限制,求职者只要告知用人单位个人主页所在"网址"后,用人单位24小时都可以随时随地调阅,十分方便快捷。
先确认后联系
人才招聘类专业网站有几十个之多,但相当多的招聘网站信息量少得可怜,"最新招聘"常常是一个月前的信息,这似乎是专业网站的通病。所以,你找到理想网站后,最好把它放在"收藏夹"内,以便下次能迅速查询。