销售，为什么有人不想做？

来源：其他网络时间：2011-05-11 08:24 我要投稿

请体谅做销售的：早起的是销售和收破烂的；晚睡的是销售和妓院的；不能按时吃饭的是销售和要饭的；担惊受怕的是销售和犯案的；加班不补休的是销售和摆地摊的；说话不能错的是销售和主持节目的，事件发生后必须马上到现场的是销售和开救护车的；加入了就很难退出的是销售和帮会的。

为什么很多人都不想做销售，或者对销售这个行业有所抵触，我总结了几个重要的原因：

1门槛低

大多数的销售的门槛都比较低，当然底薪也很低，你的学历经历都不重要，只要你能卖出单，你就能拿钱，所以很多会觉得“是个人都能做销售”

2环境复杂

做销售的要做好业绩，除了对自己平台的售卖资源极其了解，对客户服务极其细心外，最重要的要和客户做好关系，小到察言观色拍马屁，大到送礼三陪被潜规则，都有可能发生，所以这个时候可能需要迫使你自己的性格或是价值观去改变去适应

3压力大

第一点说了，销售底薪很低（初级销售），但是都会有月底季度以及年度任务，任务完成不了拿不到提成不说，还有可能末尾排名被迫转岗走人，比起其他的工作的常规性，做销售压力就相当大了

但是话说回来——销售这个行业这么苦，为什么还是有这么多人去做呢？难道做销售就真的是最末的选择么？答案肯定是NO：

1挣钱多

销售的薪金由于直接和销售提成挂钩，所以一个业绩好的销售拿到的薪金是很高的，特别已经有自己行业客户资源的资深销售，是行业竞争公司都打破头要抢的人才

2锻炼人

销售环境复杂，但是正因为有这样复杂的环境，才能锻炼出百折不挠的性格，可能一个很内向的人，在做了销售后变得很健谈，可能一个很死磕的人，做了销售后学会放低底线，你的棱角会渐渐磨圆，为人出事都会灵变很多

3权利优越感（部分公司）

销售是公司的产出部门，在很多以销售为核心的公司，顾客就是上帝，所以在工作中，别的部门（特别是支持）都要围着你（也就是客户）打转，你代表着客户的意见，在其他部门中你的需求永远优先级要高于公司自有项目，你会充分感觉到到这个职位的优越感

最后用两句话总结——

“做销售易，做好销售难。”

“如果条件允许，每个人最好都能有一段做销售的体验，你会成长很多。”

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